CONTROVERSE

Commençons par la définition du mot sénior  :

Mon "Larousse" est trop vieux (ce n'est plus un sénior mais un vétéran) pour me donner la bonne définition.

Si j'en crois les médias, le sénior est un animal très courtisé ; Il est généralement retraité avec un très bon niveau de revenus.
Considéré en bonne forme physique et mentale par les vendeurs de tous poils il est la cible idéale en tant que consommateur lambda.

Par contre si je me fie aux annonces d'emploi, l'exercice devient difficile. Selon les un on est sénior lorsqu'on a au moins 5 ans d'expérience dans un métier. Selon les autres le sénior est est le paria de 45/50 ans et plus. Ce ringard, cher, difficile à commander, mal formé et imperméable aux changements et aux nouvelles technologies n'est plus employable du tout.

Notre société est donc atteinte par le jeunisme ? ... Même pas puisque les moins de 30 ans sont considérés comme des éternels stagiaires. On ne donne pas de responsabilité, ni même de travail normal à un jeune de 25 ans.  Il est donc très difficile de trouver un premier véritable emploi et difficile de remonter dans 'le train"  lorsqu'on est tombé d'un wagon à partir de 45 ans.
Nous avons donc 20 ans pour travailler dans la "norme".  Avant ou aprèsc'est la gallère...

Nous vivons donc un profond changement de notre société.

Les jeunes sont trop jeunes en dessous de 30 ans.
Les vieux sont trop vieux à partir de 45 ans
Pourtant l'age de la retraite recule, on va devoir travailler jusqu'à 65 ans.
Qui va payer les retraites ?
Qui va pouvoir travailler jusqu'à 65 ans?

Controverse, on démarre réellement sa carrière politique après 50 / 60 ans... Décidément les lois du marché sont impénétrables !